직장생활 · 모든 회사 / 영업관리
입사한지 한달이 채 안된 영업관리 신입사원입니다. 하루 최소 150개의 상품을 출고를 하는데 사이즈/색상/수량 등 조그마한 실수가 잦습니다 영업사원분들이 주문건을 톡으로 주시면 재고가 있다면 전산에 등록하고 없다면 엑셀로 정리를 하는데 주건/상품종류/매장수가 방대하기도 하고 한정된 시간 내에 출고를 완료를 해야하니 실수가 있고 이를 해결하기도 벅찹니다ㅠ 출고 관련 팁이나 실수를 줄일 수 있는 방법이 있다면 알려주시면 감사하겠습니다...
2025.03.28
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안녕하세요. 현 직장에서 2년째 근무 중이고, 중고신입으로 새로운 회사 알아보고 있는 중입니다. 면접 준비 중 들었던 고민이 아무래도 현업 경험이 있다보니 최대한 지금 직장에서의 업무 경험을 토대로 성공/실패 사례 등등 준비하고 있는데요. 아무래도 경험 소스가 제한적이기도 해서, 혹시 그 이전 인턴 경험을 끌고 와도 괜찮을까요? 졸업한지도, 지금 일한지도 2년 돼서 인턴 경험을 얘기하기 좀 그런가 싶어 조언을 구합니다 ㅠ
취준 한달 차 취준생입니다. 이 전에 중국계 2년 계약직으로 근무했었고 이번에 취준 한달 만에 같은 중국계 회사에 취업하게 되었어요. 너무 운이 좋게 취업한거라 좀 불안해서 여기에 글을 적습니다. 저번주 월요일 서류 마감이라 서류 제출하고, 화요일 면접 제의받아서 수요일 바로 면접을 봤습니다. 면접을 잘 마무리 했고 큰 기대 없이 바로 다른 자소서 쓸려고 했는데, 바로 다음날 10시에 면접관한테 직접 전화로 연락이 왔어요. 이전 회사에 저에 대해 알아봤는데 제가 너무 우수한 사람이라고. 최종합격인데 진짜 입사 의향 있냐고 저한테 바로 물어보시더라고요. 그 사이에 다른 곳 간 사람들 많았어서 미리 전화했다고. 그리고 월급은 이만틈이고 이전보다는 적지만 년차가 쌓일수록 더 올라간다 이렇게 얘기해주셨어요. 전 월급 상관없다하고 그분께서 20일쯤 출근할거다. 8월로 지연되면 인사팀이 연락갈거다. 이렇게 말씀하셨는데, 사실 너무 불안합니다. 아직 근로계약서를 안쓰고 전화로 받아서요..
영업관리직무 고려중인데요, 1급까지 따놓아야할까요? 아니면 영업관리는 전산회계 2급으로도 충분한지 여쭙고싶습니다
안녕하세요. 현 직장에서 2년째 근무 중이고, 중고신입으로 새로운 회사 알아보고 있는 중입니다. 면접 준비 중 들었던 고민이 아무래도 현업 경험이 있다보니 최대한 지금 직장에서의 업무 경험을 토대로 성공/실패 사례 등등 준비하고 있는데요. 아무래도 경험 소스가 제한적이기도 해서, 혹시 그 이전 인턴 경험을 끌고 와도 괜찮을까요? 졸업한지도, 지금 일한지도 2년 돼서 인턴 경험을 얘기하기 좀 그런가 싶어 조언을 구합니다 ㅠ
취준 한달 차 취준생입니다. 이 전에 중국계 2년 계약직으로 근무했었고 이번에 취준 한달 만에 같은 중국계 회사에 취업하게 되었어요. 너무 운이 좋게 취업한거라 좀 불안해서 여기에 글을 적습니다. 저번주 월요일 서류 마감이라 서류 제출하고, 화요일 면접 제의받아서 수요일 바로 면접을 봤습니다. 면접을 잘 마무리 했고 큰 기대 없이 바로 다른 자소서 쓸려고 했는데, 바로 다음날 10시에 면접관한테 직접 전화로 연락이 왔어요. 이전 회사에 저에 대해 알아봤는데 제가 너무 우수한 사람이라고. 최종합격인데 진짜 입사 의향 있냐고 저한테 바로 물어보시더라고요. 그 사이에 다른 곳 간 사람들 많았어서 미리 전화했다고. 그리고 월급은 이만틈이고 이전보다는 적지만 년차가 쌓일수록 더 올라간다 이렇게 얘기해주셨어요. 전 월급 상관없다하고 그분께서 20일쯤 출근할거다. 8월로 지연되면 인사팀이 연락갈거다. 이렇게 말씀하셨는데, 사실 너무 불안합니다. 아직 근로계약서를 안쓰고 전화로 받아서요..
영업관리직무 고려중인데요, 1급까지 따놓아야할까요? 아니면 영업관리는 전산회계 2급으로도 충분한지 여쭙고싶습니다
답변 2
상품 출고 관련 휴먼 에러를 최소화 하기 위해서는 사실 그 원인을 파악하고 개선하는게 중요합니다. 본인이 실수하는 포인트가 무엇인지 무엇을 잘못 인식해서 휴먼에러가 발생하는지 파악하고 그 부분을 검증할 수 있게 Validation 장치를 설정해놓는게 좋습니다. 엑셀에서 참 값인 경우 true가 거짓일 경우 False가 반환되는 간단한 형태의 수식을 만드시는것도 좋은 방법이구요, GPT 사용이 가능하다면 GPT에 간단히 내용과 검증 로직을 학습시키고 업무 결재 상신전에 GPT를 돌려보시면 좋은 검증 툴이 될겁니다.
댓글 1
2025.04.27
수많은 대리점에서 어느정도 알아들을 수 있게 상품명을 적어주시고 형식 또한 다 다릅니다 헷갈려 색상/코드 실수가 있거나 가끔은 누락된 경험도 다수 있습니다 하지만 제 이전의 담당자님은 이런 실수가 없으셨다보니 스스로가 생각했을때에는 일머리가 없다고 밖에 할 수 없습니다 조금의 실수를 줄이고자 집에서 미리 정리를 해서 이중 확인을 하기도 했는데 이외의 다른 방법이나 조언이 있을까요?
댓글 1
2025.04.27
수많은 대리점에서 어느정도 알아들을 수 있게 상품명을 적어주시고 형식 또한 다 다릅니다 헷갈려 색상/코드 실수가 있거나 가끔은 누락된 경험도 다수 있습니다 저 또한 형식을 공유하는 방법을 생각했지만 수많은 대리점이 있고 코드도 다양하다보니 바쁘신 와중에 이를 부탁하기 어려웠습니다 또 이전의 담당자님은 이런 실수가 없으셨고 신입사원이자 실수를 하는 장본인인 제가 변화하는게 아닌 다른 분들에게 변화를 요구한다는게 옳은 행동인지...
